Monitorul Oficial 8/1991: Diferență între versiuni

 

a) executarea de transporturi în trafic intern și internațional de produse agroalimentare și alte mărfuri cu mijloacele auto din dotare, pentru agenți economici De stat sau privați, români sau străini;

 

b) efectuarea în atelierele proprii de operațiuni service, întrețineri, reparații, recondiționări și modificări constructive pentru mijloacele auto proprii și cele aparținând agenților economici de stat sau privați, români sau străini;

 

c) pregătirea unor persoane în vederea susținerii examenului pentru obținerea carnetului de conducere auto, în condițiile legii;

 

d) proiectarea, implementarea și exploatarea de produse informatice aferente activității proprii și pentru alți agenți;

 

e) optimizarea fluxurilor de transport realizate cu mijloacele auto proprii sau aparținând unor terți, prin agenții specializate.

| I.T S.A I.A. - Galați

| I.T S.A.I.A. - Harghita

| I.T S A.I.A. - Baia Mare

| I.T.SAI.A. - Mehedinți

| I.T.S.A.T.A. - Mureș

| I.T S.A.I.A. - Neamț

| I.T.S A.I.A. - Prahova

| I.T.S.AI.A. - Teleorman

| LT.S.A.I.A. -  Timiș

 

a) executarea de transporturi în trafic intern și internațional de produse agroalimentare și alte mărfuri cu mijloacele auto din dotare, pentru agenți economici de stat sau privați, români sau străini;

 

b) efectuarea în atelierele proprii de operațiuni service, întrețineri, reparații, recondiționări și modificări constructive pentru mijloacele auto proprii și cele aparținând agenților economici de stat sau privați, români sau străini;

 

c) pregătirea unor persoane în vederea susținerii examenului pentru obținerea carnetului de conducere auto, în condițiile legii;

 

d) proiectarea, implementarea și exploatarea de produse informatice aferente activității proprii și pentru alți agenți;

 

e) optimizarea fluxurilor de transport realizate cu mijloacele auto proprii sau aparținând unor terți, prin agenții specializate.

Capitalul social poate fi majorat pe baza hotărârii adunării generale extraordinare a acționarilor, prin emiterea de noi acțiuni reprezentând raportul în numerar sau în natură.

Art. 10. -  Majorarea sau reducerea capitalului societăților atât timp cit este integral de stat se poate.face numai cu aprobarea organului care a înființat societatea.

 

a) aprobă structura organizatorică a societății și numărul de posturi, precum și normativul de constituire a compartimentelor funcționale și de producție;

 

b) alege membrii consiliului de administrație și ai comisiei de cenzori, le stabilește atribuțiile și îi revocă;

 

c) numește directorii, le stabilește atribuțiile și îi revocă;

 

d) aprobă și modifică programele de activitate și bugetul societății;

 

e) analizează rapoartele consiliului de administrație privind stadiul și perspectivele societății, cu referire la profit poziția pe piața internă și internațională,, nivelul tehnic, calitate, forță de muncă, protecția mediului, relații cu clienții. De asemenea, hotărăște asupra nivelului fondurilor pentru cercetări științifice care au ca obiect fundamentarea strategiilor de dezvoltare, creșterea calității produselor și serviciilor, elaborarea de produse și tehnologii noi, competitive;

 

f) hotărăște cu privire la contractarea de împrumuturi bancare pe termen lung, inclusiv a celor externe, la nivelul împrumuturilor bancare curente și la condițiile de acordare a garanțiilor; stabilește condițiile de acordare a creditelor comerciale și aprobă orice fel de credit financiar acordat de societate;

 

g) examinează, aprobă sau modifică bilanțul și contul de profit și pierderi după analiza rapoartelor consiliului de administrație, al comisiei de cenzori, aprobă repartizarea beneficiilor între acționari;

 

h) hotărăște cu privire la înființarea și desființarea de sucursale și filiale;

 

i) hotărăște cu privire la mărirea sau reducerea capitalului social, precum și la cesiunea acțiunilor;

 

j) hotărăște cu privire la adoptarea sau modificarea statutului, precum și la transformarea formei juridice a societății;

 

k) hotărăște cu privire la. comasarea, divizarea sau dizolvarea societății;

 

l) hotărăște cu privire la executarea de reparații capitale și realizarea de investiții noi;

 

m) hotărăște, cu prilejul stabilirii bugetului, asupra modului de remunerare a membrilor consiliului de administrație; hotărăște asupra salariilor și primelor directorilor;

 

n) hotărăște cu privire la acționarea în justiție a membrilor consiliului de administrație, directorilor, adjuncților acestora și cenzorilor, pentru paguba pricinuită societății;

 

o) hotărăște asupra oricăror alte probleme din competența sa, potrivit legii sau prezentului statut.

Procesul-verbal se va scrie într-un registru sigilat și parafat. Procesul-verbal va fi semnat de persoana care a prezidat ședința și de secretarul care 1-a întocmit.

Art. 19. -  În perioada în care statul este acționarul unic, atribui iile adunării generale a acționarilor vor fi exercitate de consiliul împuterniciților statului, alcătuit și numit, potrivit legii, până la crearea condițiilor de constituire a adunării generale a acționarilor.

Membrii consiliului împuterniciților statului numiți până la constituirea adunării generale a acționarilor, își păstrează calitatea de angajați la unitatea sau. instituția de la care provin, precum și toate drepturile și obligațiile derivând din această calitate.

Membrii consiliului împuterniciților statului nu pot face parte din mai mult de două consilii sau participa la societăți comerciale cu care respectivele societăți, în care sunt numiți ca împuterniciți. întrețin relații de afaceri sau interese contrare.

Din consiliul împuterniciților statului nu pot face parte persoane care au fost condamnate pentru gestiune frauduloasă, abuz de-încredere, fals, înșelăciune, delapidare, mărturie mincinoasă, dare sau luare de mită, precum și pentru alte infracțiuni prevăzute de lege, referitor la societățile comerciale.

Pentru luarea unor decizii complexe, consiliul împuterniciților stalului poate atrage în activitatea de analiză consilieri .și consultanți din diferite sectoare. Activitatea acestora va fi recompensată material, conform înțelegerii, pe bază de contract.

 

a) angajează și concediază personalul;

 

b) stabilește îndatoririle și împuternicirile personalului societății pe compartimente;

 

c) aprobă încheierea de contracte de închiriere (luarea sau darea cu chirie) pe baza hotărârii adunării generale ordinare a acționarilor;

 

d) stabilește tactica și strategia de marketing, de cercetare și dezvoltare, de asigurare a calității, de protecție a mediului;

 

e) supune anual adunării generale, a acționărilor, în termen de 60 de zile de la încheierea exercițiului economie financiar, raportul cu privire la activitatea societății, bilanțul și contul de profit și pierderi, pe anul precedent, precum și proiectul de buget pe anul în curs;

 

f) rezolvă orice alte probleme stabilite de adunarea generală a acționarilor.

 

* în cursul exercițiului financiar, verifică gospodărirea fondurilor fixe și a mijloacelor circulante, a portofoliului de efecte, casa și registrele de evidență contabilă și informează consiliul de administrație asupra neregulilor constatate;

 

* la încheierea exercițiului financiar, controlează exactitatea inventarului, a documentelor și informațiilor prezentate de consiliul de administrație asupra fondurilor societății, a bilanțului și a contului de profit și pierderi, prezentând adunării generale a acționarilor un raport scris, prin care se propune aprobarea sau modificarea bilanțului și a contului de profit și pierderi;

 

* la lichidarea societății, controlează operațiunile de lichidare;

 

* prezintă adunării generale a acționarilor punctul de vedere privind propunerile de reducere a capitalului social.

Art. 26. -  Exercițiul economic financiar începe la 1 ianuarie și se încheie la 31 decembrie al fiecărui an. Primul exercițiu începe la data .constituirii societății.

Art. 29. -  Nivelul salariilor pentru personalul societății, pe categorii de calificare și funcții, se stabilește și poate fi modificat de către adunarea generală a acționarilor, în funcție de studii și munca efectiv prestată, cu respectarea limitei minime de 'salarizare prevăzută de lege.

Litigiile- născute din raporturile contractuale dintre societate și persoane juridice române pot fi soluționate și prin arbitraj, potrivit legii.