1.150 de modificări
Monitorul Oficial 14/1990: Diferență între versiuni
Sari la navigare
Sari la căutare
Monitorul Oficial 14/1990 (vedeți sursa)
Versiunea de la data 14 decembrie 2010 09:34
, 14 decembrie 2010fără descrierea modificării
(Pagină nouă: __FORCETOC__ Category:Monitorul Oficial = Monitorul Oficial al României = Anul II, Nr. 14 - Marți, 23 ianuarie 1990 == Decrete-lege == === Decret-lege privind abrogarea Legii...) |
Fără descriere a modificării |
||
Linia 130: | Linia 130: | ||
|} | |} | ||
=== Hotărâre privind înființarea Centrului de perfecționare a cadrelor și consultanță în management | === Hotărâre privind înființarea Centrului de perfecționare a cadrelor și consultanță în management === | ||
'''Guvernul României''' hotărăște: | '''Guvernul României''' hotărăște: | ||
Art. 1. - Se înființează, pe data prezentei hotărâri, | Art. 1. - Se înființează, pe data prezentei hotărâri, Centrul de perfecționare a cadrelor și consultanță în management, ca unitate de stat cu personalitate juridică, având sediul în București - Otopeni, șos. Odăi nr. 20, în subordinea Ministerului Muncii și Ocrotirilor Sociale. | ||
Centrul de perfecționare a cadrelor și consultanță în | |||
management, ca unitate de stat cu personalitate juridică, având sediul în București - Otopeni, șos. Odăi | Art. 2. - Obiectul de activitate al centrului îl reprezintă: | ||
nr. 20, în subordinea Ministerului Muncii și Ocrotirilor Sociale. | |||
Art. 2. - Obiectul de activitate al centrului | * perfecționarea pregătirii conducătorilor din unitățile economico-sociale în domeniul managementului; | ||
* perfecționarea pregătirii conducătorilor din unitățile | |||
* consultanță pentru conducerea unităților economice și formarea de consultanți în management; | * consultanță pentru conducerea unităților economice și formarea de consultanți în management; | ||
* formarea de instructori în domeniul metodelor | * formarea de instructori în domeniul metodelor moderne de management, pentru centrele de perfecționare ale ministerelor și ale altor unități; | ||
* asigurarea cooperării cu organisme și instituții naționale și internaționale în domeniul managementului. | |||
* asigurarea cooperării cu organisme și instituții | |||
naționale și internaționale în domeniul managementului. | Art. 3. - Baza materială, sub formă de clădiri, aparatură, bibliotecă și calculatorul IBM 360/40 și anexele sale, aflate pe platforma Otopeni, ca și toate bunurile de orice natură care au constituit patrimoniul | ||
Art. 3. - Baza materială, sub formă de clădiri, | fostei CEPECA la 30 septembrie 1971, precum și cele realizate ulterior în cadrul acordului cu PNUD - BIM, vor trece în administrarea Centrului de perfecționare a cadrelor și consultanță în management. | ||
aparatură, bibliotecă și calculatorul IBM 360/40 și | |||
anexele sale, aflate pe | Art. 4. - Partea din patrimoniu a fostului Centru de perfecționare a cadrelor în informatică, calcul electronic și consultanță al Academiei de Studii Social-Politice, care nu se încadrează în prevederile art. 3, se pune la dispoziția centrului de perfecționare al Ministerului Economiei Naționale, trecut conform Hotărârii guvernului nr 42/13 I 1990 la acest minister. | ||
bunurile de orice natură care au constituit patrimoniul | |||
fostei | Art. 5. - Ministerul Muncii și Ocrotirilor Sociale și Ministerul Finanțelor vor stabili o cotă din veniturile și beneficiile obținute de fosta Academie de Studii Social-Politice pe seama patrimoniului și activităților preluate în anul 1971 de la fosta CEPECA, care va fi transferată Centrului de perfecționare a cadrelor și consultanță în management, înființat prin prezenta hotărâre. | ||
realizate ulterior în cadrul acordului cu PNUD - BIM, | |||
vor trece în administrarea Centrului de perfecționare a | Art. 6. - Structura de organizare, condițiile de funcționare, numirea personalului de conducere și indicatorii specifici activității centrului sunt de competența Ministerului Muncii și Ocrotirilor Sociale. | ||
cadrelor și consultanță în management. | |||
Art. 4. - Partea din patrimoniu a fostului Centru | Art. 7. - Personalul de conducere și de predare va fi salarizat conform prevederilor din anexa nr. VI a Legii nr. 57/1974: cap. I. lit. A poziția 3 lit. a) pentru funcția de director coordonator, poziția 4 lit. a) pentru funcția de director adjunct și poziția 20 pentru personalul de predare (expert principal gradul I, II și III). Restul personalului de conducere și de execuție va fi salarizat conform grupei V de ramuri, grad | ||
de perfecționare a cadrelor în informatică, calcul | special. Experții principali I și II vor reprezenta 10%, respectiv 20% din totalul posturilor cu studii superioare. | ||
electronic și consultanță al Academiei de Studii | |||
Social-Politice, care nu se încadrează în prevederile | Art. 8. - Ministerul Economiei Naționale și Ministerul Finanțelor vor lua măsuri pentru a introduce modificările corespunzătoare în indicatorii economico-financiari ai Ministerului Muncii și Ocrotirilor Sociale. În primul an de activitate cheltuielile de funcționare ale centrului se vor suporta parțial și de la bugetul statului. | ||
art. 3, se pune la dispoziția centrului de perfecționare | |||
al Ministerului Economiei Naționale, trecut conform | {{SemnPm|Petre Roman|București|22 ianuarie 1990|63}} | ||
Hotărârii guvernului nr 42/ | |||
Art. 5. - Ministerul Muncii și Ocrotirilor Sociale | === Hotărâre privind numirea președintelui Camerei de Comerț și Industrie a României === | ||
și Ministerul Finanțelor vor stabili o cotă din veniturile și beneficiile obținute de fosta Academie de Studii | |||
Social-Politice pe seama patrimoniului și activităților | |||
preluate în anul 1971 de la fosta CEPECA, care va fi | |||
transferată Centrului de perfecționare a cadrelor și | |||
consultanță în management, înființat prin prezenta | |||
hotărâre. | |||
Art. 6. - Structura de organizare, condițiile de | |||
funcționare, numirea personalului de conducere și indicatorii specifici activității centrului sunt de competența Ministerului Muncii și Ocrotirilor Sociale. | |||
Art. 7. - Personalul de conducere și de predare va | |||
fi salarizat conform prevederilor din anexa nr. VI a | |||
Legii nr. 57/1974: cap. I. lit. A poziția 3 lit. a) pentru | |||
funcția de director coordonator, poziția 4 lit. a) pentru funcția de director adjunct și poziția 20 pentru | |||
personalul de predare (expert principal gradul | |||
și III). Restul personalului de conducere și de | |||
special. Experții principali I și II vor reprezenta | |||
respectiv 20% din totalul posturilor cu studii superioare. | |||
Art. 8. - Ministerul Economiei Naționale și Ministerul Finanțelor vor lua măsuri pentru a introduce | |||
modificările corespunzătoare în indicatorii | |||
În primul an de activitate cheltuielile de funcționare | |||
ale centrului se vor suporta parțial și de la bugetul | |||
statului. | |||
București | |||
privind numirea președintelui Camerei de Comerț și Industrie | |||
a României | |||
'''Guvernul României''' hotărăște: | '''Guvernul României''' hotărăște: | ||
Articol unic. - Ghibuțiu Aurel se numește în funcția de președinte | |||
al Camerei de Comerț și Industrie a României, cu grad de adjunct al | Articol unic. - Ghibuțiu Aurel se numește în funcția de președinte al Camerei de Comerț și Industrie a României, cu grad de adjunct al ministrului. | ||
ministrului. | |||
{{SemnPm|Petre Roman|București|22 ianuarie 1990|67}} | |||
București | |||